Tặng Bằng khen của UBND tỉnh cho các tập thể thực hiện tốt công tác dân vận, Quy chế dân chủ ở cơ sở năm 2017

Công tác tiếp dân và đối thoại của cấp ủy đảng, chính quyền đối với nhân dân được thực hiện thường xuyên, giải quyết những khiếu nại, tố cáo của người dân tại địa phương, thông qua các mô hình: Bí thư cấp ủy, chính quyền trực tiếp xuống nhà dân, “Nụ cười công sở”, “Xuống dân nghe dân nói”, “Lễ chúc mừng đăng ký kết hôn, thư chúc mừng và thư chia buồn với nhân dân”,... Dân chủ đã gắn kết với cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh”, cánh đồng liên kết sản xuất với tinh thần “Tự lực - Chăm chỉ - Hợp tác” được nhân dân và doanh nghiệp tích cực chia sẻ phần việc cùng với Nhà nước thực hiện các công trình, dự án xây dựng nông thôn mới. Kết quả, toàn tỉnh có 32 xã đạt 19/19 tiêu chí xây dựng nông thôn mới, dự kiến đến cuối năm 2017 đạt 36 xã.

Dân chủ ở cơ sở trong hoạt động cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, thủ trưởng cơ quan, đơn vị quán triệt thực hiện nghiêm túc Nghị định số 04 của Chính phủ gắn với thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 về xây dựng Đảng và Chỉ thị số 05 của Bộ Chính trị (khóa XII) về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”. Thực hiện đầy đủ các nội dung công khai, minh bạch, nhất là trong công tác cán bộ, thi đua khen thưởng, quản lý sử dụng kinh phí và tài sản của cơ quan. Dân chủ trong quan hệ với tổ chức và cá nhân được phát huy, công tác tiếp dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo của công dân đạt nhiều kết quả quan trọng, cải cách thủ tục hành chính thực hiện đạt hiệu quả.

UBND tỉnh chỉ đạo rà soát, sửa đổi, bổ sung, bãi bỏ những văn bản không phù hợp với quy định của Trung ương và thực tế của địa phương, đơn giản hóa thủ tục hành chính. Tăng cường hoạt động của Trung tâm hành chính công của tỉnh, ứng dụng công nghệ thông tin, phần mềm điện tử theo hệ thống quản lý chất lượng tiêu chuẩn ISO, dịch vụ công trực tuyến mức độ 3, mức độ 4, gửi tin nhắn (SMS) thông báo tình trạng giải quyết hồ sơ,... tạo được hiệu ứng tốt từ người dân và doanh nghiệp, nhất là phong cách, lề lối làm việc của cán bộ công chức, viên chức thân thiện, trách nhiệm được nâng lên, cùng với thủ trưởng thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị cơ quan.

Thực hiện dân chủ trong doanh nghiệp được gắn với kế hoạch sản xuất kinh doanh, nhất là các nội dung công khai cho người lao động biết, người lao động tham gia ý kiến, điều chỉnh, sửa đổi những điểm không phù hợp của quy định, quy chế, nội quy lao động, thỏa ước lao động tập thể, quy chế đối thoại, quy chế tổ chức hội nghị người lao động. Tại hội nghị người lao động, các doanh nghiệp đã công khai, trưng cầu ý kiến người lao động về các nội dung có liên quan đến sản xuất, kinh doanh, ký kết thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản có lợi hơn cho người lao động.

Vai trò tổ chức công đoàn được phát huy cùng với doanh nghiệp thực hiện các mô hình: “Công đoàn đồng hành cùng doanh nghiệp thực hiện chính sách, pháp luật”, “Nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể trong doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước”, “Tổ tự quản nhà trọ công nhân”,... Từ đó, doanh nghiệp cùng với người lao động thực hiện đúng pháp luật, mối quan hệ giữa doanh nghiệp và người lao động hài hòa hơn, ổn định phát triển bền vững.

Nguồn: baodongthap.vn, ngày 19/12/2017